| 2 | 评分办法 | 1.项目组织实施方案（5分） （1）项目组织实施方案详细完整、需求分析及设计思路非常清晰、 技术架构合理性强、所述内容对招标文件要求响应优秀的得 5-4 分； （2）项目组织实施方案较为完整、需求分析及设计思路针对性强、 技术架构较为合理、所述内容对招标文件要求响应良好的得 3.99 -2 分； （3）项目组织实施方案简单、需求分析及设计思路基本清晰、技术 架构基本合理、所述内容对招标文件要求响应一般的得 1.99-0.9 9 分； （4）不提供不得分。 2.售后服务方案（5分） 根据供应商提供的售后服务方案（包括但不限于售后服务力量配备、维护期内技术服务标准、人员培训计划、人员安排及服务便利性等）进行评审： （1）售后服务方案全面周到，内容详细，针对性强， 5-4分； （2）售后服务方案内容较详细，针对性较强，得3.99 -2分； （3）售后服务方案不全面，内容有缺漏，针对性差，得1.99-0.99分； （4）未提供售后服务方案得0分。 3.业绩（15分） 供应商提供道路交通设施维修维护项目类似业绩，每提供一个得5分，本项最高15分。 注：提供提供合同复印件作为评审依据，不提供不得分。 4.人员配置（5分） 1、拟委派的项目负责人具有中级及以上职称证书，得 2分。 2、拟委派的项目技术负责人具有中级工程师及以上职称的，得 2分。 3、拟委派的施工负责人具备工程师及以上职称证书的，得 1 分。 | 1.项目组织实施方案（10分） （1）项目组织实施方案详细完整、需求分析及设计思路非常清晰、 技术架构合理性强、所述内容对招标文件要求响应优秀的得 10-7 分； （2）项目组织实施方案较为完整、需求分析及设计思路针对性强、 技术架构较为合理、所述内容对招标文件要求响应良好的得6.99 -3分； （3）项目组织实施方案简单、需求分析及设计思路基本清晰、技术 架构基本合理、所述内容对招标文件要求响应一般的得 2.99-1 分； （4）不提供不得分。 2.售后服务方案（10分） 根据供应商提供的售后服务方案（包括但不限于售后服务力量配备、维护期内技术服务标准、人员培训计划、人员安排及服务便利性等）进行评审： （1）售后服务方案全面周到，内容详细，针对性强，10-7分； （2）售后服务方案内容较详细，针对性较强，得 6.99 -3分； （3）售后服务方案不全面，内容有缺漏，针对性差，得 2.99-1分； （4）未提供售后服务方案得0分。 3.业绩（20分） 供应商提供道路交通设施维修维护项目类似业绩，每提供一个得5分，本项最高20分。 注：提供提供合同复印件作为评审依据，不提供不得分。 4.人员配置（10分） 1、拟委派的项目负责人具有中级及以上职称证书，得4分。 2、拟委派的项目技术负责人具有中级工程师及以上职称的，得4分。 3、拟委派的施工负责人具备工程师及以上职称证书的，得2分。 以上是招标文件中评分办法调整内容，其余要求无变动 |
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